執(zhí)前督促發(fā)力 七案一次了結(jié)
“沒(méi)想到申請(qǐng)執(zhí)行后，我們兩天就拿到了補(bǔ)償金，太感謝法院執(zhí)行局了。”前不久，幾名當(dāng)事人在韓城市人民法院執(zhí)前調(diào)解辦公室連連向干警道謝。
事情源于一批勞動(dòng)爭(zhēng)議案件。2022年3月，某煤業(yè)公司通知7名礦工辦理離職手續(xù)，后又通知礦工3日內(nèi)回單位報(bào)到，并明確告知，若在15個(gè)工作日內(nèi)仍未回單位報(bào)到視為自動(dòng)離職。2022年7月，該煤業(yè)公司向7名礦工發(fā)送通知函，決定解除雙方之間的勞動(dòng)合同。雙方因此發(fā)生糾紛，7名礦工將該煤業(yè)公司訴至法院。
經(jīng)一審、二審，法院均判決該煤業(yè)公司賠償7名礦工30余萬(wàn)元補(bǔ)償金。判決生效后，7名礦工申請(qǐng)執(zhí)行。韓城市人民法院執(zhí)行局想當(dāng)事人之所想、急當(dāng)事人之所急，第一時(shí)間啟動(dòng)執(zhí)前督促程序，與該煤業(yè)公司負(fù)責(zé)人取得聯(lián)系，溝通執(zhí)行事宜。法官?gòu)姆ā⒗?、情的角度釋明不履行義務(wù)可能出現(xiàn)的不利后果、負(fù)面影響，最終該煤業(yè)公司負(fù)責(zé)人解開(kāi)了心結(jié)，表示會(huì)盡快履行義務(wù)。
次日，該負(fù)責(zé)人會(huì)同公司會(huì)計(jì)來(lái)到法院，現(xiàn)場(chǎng)將30余萬(wàn)元經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金匯入各申請(qǐng)執(zhí)行人的銀行賬戶(hù)。至此，7起案件僅用兩天時(shí)間就畫(huà)上了圓滿(mǎn)的句號(hào)，于是便出現(xiàn)了開(kāi)頭的一幕。
針對(duì)生效法律文書(shū)確定的義務(wù)，履行能力差或根本無(wú)履行能力的情況，韓城市人民法院執(zhí)行局創(chuàng)新思路，堅(jiān)持源頭治理，借鑒“訴前調(diào)解”工作經(jīng)驗(yàn)，探索出了執(zhí)前督促與執(zhí)前調(diào)解機(jī)制。該院對(duì)一些小標(biāo)的案件、涉民生案件、特殊主體案件，在立案前進(jìn)行提醒、督促，并告知被執(zhí)行人立案后將會(huì)采取的執(zhí)行措施、強(qiáng)制措施、懲戒措施，以及可能出現(xiàn)的不利后果，督促其積極履行義務(wù)。
韓城市人民法院執(zhí)行局經(jīng)過(guò)多年探索與嘗試，一部分案件在進(jìn)入執(zhí)行程序前履行完畢，一部分案件在進(jìn)入執(zhí)行程序前達(dá)成和解協(xié)議，從源頭上減少了進(jìn)入執(zhí)行程序的案件數(shù)量，在減輕當(dāng)事人訴累、維護(hù)勝訴當(dāng)事人合法權(quán)益的同時(shí)，緩解了法院案多人少的矛盾。
據(jù)韓城市人民法院執(zhí)行局不完全統(tǒng)計(jì)，執(zhí)前督促與執(zhí)前調(diào)解機(jī)制運(yùn)行以來(lái)，共督促履行完畢案件150余件，達(dá)成和解協(xié)議50余件。今年上半年，該院對(duì)某行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)執(zhí)行的涉及小微企業(yè)的20余件非訴案件，通過(guò)執(zhí)前督促，履行完畢了17件，取得了良好效果。
韓城市人民法院執(zhí)行局將繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，不斷完善、優(yōu)化執(zhí)前督促程序，常態(tài)化開(kāi)展“執(zhí)源治理”，將執(zhí)行工作主動(dòng)融入“四聯(lián)調(diào)解”工作范疇，竭力減少當(dāng)事人訴累，最大限度節(jié)約司法資源，全力維護(hù)勝訴當(dāng)事人權(quán)益，真正把矛盾糾紛解決在前端、化解在萌芽狀態(tài)，不斷提升人民群眾的司法獲得感、滿(mǎn)意度。
（記者?張建鋒?通訊員?吉宏林?夏美妮）
