當好群眾身邊的安全衛(wèi)士——西安公安航天分局推進“派出所主防”工作側(cè)記

10月25日,記者在西安市公安局航天分局秦宇派出所見到了一面寫著“為民排憂好警察?失而復(fù)得暖人心”的錦旗。

原來,10月6日16時,秦宇派出所社區(qū)二中隊民警郭敏杰、輔警趙思琦出警過程中,在曲江觀山悅小區(qū)充電站附近撿到一個粉色行李箱和一臺筆記本電腦,隨即在現(xiàn)場及周邊走訪尋找失主。經(jīng)多方尋找,郭敏杰和趙思琦最終聯(lián)系到了失主。拿到失而復(fù)得的行李箱和電腦,王女士激動不已,對民警認真負責的工作態(tài)度和高效的辦事能力贊不絕口,隨后特意送上這面錦旗以示感謝。

今年以來,西安市公安局航天分局聚焦基層基礎(chǔ),將警力資源前置,積極實施主動警務(wù)、預(yù)防警務(wù),推行“常聯(lián)、細排、共治”三項舉措,助推“派出所主防”工作提質(zhì)增效。

眼睛向下看?走到群眾前

“張奶奶,我們?yōu)槟k理身份證件來了?!苯衲?月,秦宇派出所民警在社區(qū)開展的“聯(lián)訪解”(聯(lián)社會各界、訪千家萬戶、解急難愁盼)活動中,了解到聚福苑小區(qū)居民張奶奶年近九旬,行動困難,因不慎將身份證丟失,給生活帶來諸多不便。第二天,戶籍民警便如約而至,上門為其采集人像辦證。幾天后,新的身份證件就送到了老人手中。

“主防”意味著主動向前、深入群眾。今年以來,公安航天分局嚴格落實“眼睛向下、人往下走”工作要求,以群眾訴求為根本出發(fā)點,以群眾滿意為工作目標,深入開展聯(lián)系服務(wù)群眾系列活動,廣泛征求意見,問需問計于民。分局邀請社會各界代表225人次,開展“進警營、建實言、商辦理”活動15次;領(lǐng)導干部深入基層開展“聯(lián)訪解”活動168次;依托街面警務(wù)站、社區(qū)警務(wù)室“暖心會客廳”,當場化解矛盾糾紛31起、處置緊急求助13起、提供咨詢196次。此外,民警還通過警民網(wǎng)上“心連心”平臺及時回復(fù)網(wǎng)友留言,讓群眾便捷享受“線上警務(wù)”。以“局長—所長”兩級包抓聯(lián)動機制為保障,分局做到事事有回應(yīng)、件件有落實,主動搜集社情民意,辦結(jié)率為100%。

隱患多排查?問題早化解

“大哥,電動車不能放置在居民樓內(nèi)充電,消防通道必須保持暢通,不能堵塞,問題要馬上整改。”7月21日,神舟路派出所民警嚴肅地對一名業(yè)主進行批評教育。只要發(fā)現(xiàn)安全隱患問題,民警就一改往日的和煦,督促物業(yè)和業(yè)主立即整改。

神舟路派出所聯(lián)合街道辦、社區(qū)、消防管理等部門,針對“爆、燃、水、電、氣”方面,定期深入居民區(qū)、商業(yè)街等人員密集場所開展治安隱患掃樓、掃街行動,全面排查各類安全隱患,確保平安不出事,切實提升人民群眾安全感。

有了安全感,幸福感也得提升。對于群眾來說,生活矛盾少一些,幸福感就多一些?!爸x謝你們解決糾紛,幫我追回辛苦錢!”8月17日,一位務(wù)工師傅拿著工資,對秦宇派出所民警連連致謝。當日,民警在一處工地開展排查工作時,遇到一起勞資糾紛。秉持“化解矛盾、消除隱患”的原則,民警通過擺事實、講道理、談法律等方式,多方溝通調(diào)處矛盾,最終促使雙方當事人就工資問題達成一致。工人現(xiàn)場拿到工資1萬余元。

今年以來,分局社區(qū)民警在排查安全隱患的同時,全面深入社區(qū)村落、企事業(yè)單位、在建工地等開展違法線索、矛盾糾紛排查工作,積極調(diào)處化解矛盾糾紛478起,切實把問題化解在早、處置在小。

協(xié)同共治理?安全新格局

神舟路派出所針對轄區(qū)高科技企業(yè)集群、學校和居民區(qū)密集的特點,因地制宜,探索建立“1+N”聯(lián)席會議機制,即公安牽頭周邊企業(yè)、學校、小區(qū)共建共治共享洽談會議機制,搭建對話交流平臺,見警率、管事率大幅上升。

年初,民警了解到轄區(qū)榮耀公司2000多名員工的電動車停放問題在本單位難以解決,隨意停放在路邊無人看管。加上公司對面就是航天二小,早高峰期間,企業(yè)員工車輛與送學車輛“蜂擁而至”造成擁堵。

于是,神舟路派出所依托聯(lián)席會議機制,積極與周邊學校、企業(yè)、物業(yè)等協(xié)商,在相鄰企業(yè)園區(qū)空置處協(xié)調(diào)出電動車安全停放、充電的區(qū)域,還成立了由社區(qū)民警牽頭的“民警+物業(yè)+保安+企業(yè)志愿者”聯(lián)合巡防隊伍,加強周邊安防力量,最終實現(xiàn)電動車被盜警情零發(fā)案,切實將“派出所主防”落在了實處。此外,榮耀公司主動調(diào)整上下班時間,與相鄰園區(qū)企業(yè)以及對門學生上下學時間形成錯峰出行?,F(xiàn)在每逢周五,航天二小學生們都在榮耀公司組織開展課外活動,校企間也實現(xiàn)了合作共贏。

同樣為推進協(xié)同治理,秦宇派出所多次組織轄區(qū)各單位安保人員、村組聯(lián)防隊員進行安全教育、統(tǒng)一培訓、模擬演練,聘任考核優(yōu)秀的人員為警格長和治安協(xié)理員,以此為基礎(chǔ)加強鄰里守望、宣傳防范,建立起突發(fā)案事件快速出警及快速處置機制。據(jù)統(tǒng)計,該所今年轄區(qū)治安警情同比去年下降20%、刑事警情同比去年下降18%,其中電信詐騙類警情下降了33%。(記者?楊揚夏子)