在翻身仗中找回發(fā)展信心
給窨井蓋印噴管理名片、建立長效監(jiān)督機制落實最高檢“四號檢察建議”的舉措，曾作為好經(jīng)驗向全國檢察機關(guān)推廣，這一“高光時光”讓陜西省西安市灞橋區(qū)檢察院干警倍感自豪。但一個強烈的反差是，該院雖然這項工作突出，整體工作卻在全市檢察機關(guān)墊底。今年初，灞橋區(qū)檢察院被確定為陜西省薄弱基層檢察院。為扭轉(zhuǎn)薄弱局面，灞橋區(qū)檢察院“開好方、抓好藥”，補短板、強弱項，在脫薄工作驗收階段曬出了喜人的成績單：西安市檢察機關(guān)目標考核總體排名第六，圓滿完成了脫薄答卷。
今年3月，王曉明剛剛履新灞橋區(qū)檢察院檢察長一職時，迎接他的卻是一個“攔路虎”。脫薄爭先關(guān)鍵要看班子，但該院領(lǐng)導班子嚴重老化。于是，在上級檢察機關(guān)和區(qū)委的支持下，兩名年富力強的干警被提拔到院領(lǐng)導崗位，領(lǐng)導班子成員平均年齡從50多歲降到40多歲。
班子配齊了，在業(yè)務工作上更要加一把力，于是該院強調(diào)院領(lǐng)導帶頭辦理大要案、疑難案。王曉明給自己肩上壓足了擔子。在該院辦理的一起涉養(yǎng)老詐騙案件中，被告人人數(shù)眾多，存在多筆轉(zhuǎn)賬金額。王曉明指導辦案人員固證、補證，督促追贓挽損，將這起案件順利辦結(jié)。
西安市灞橋區(qū)檢察院黨組經(jīng)分析認為，該院單項工作能做到全國領(lǐng)先，其他工作卻業(yè)績平平甚至整體墊底，一定是部分檢察干警的工作狀態(tài)出了問題。于是，該院領(lǐng)導紛紛拿著“聽診器”，深入檢察干警中了解情況。經(jīng)調(diào)研，一些干警覺得辦案量大，便不愿意精工出細活；還有的干警對工作存在畏難情緒，甚至干脆每天混日子。
對此，該院以“加強作風建設、強化工作擔當、推動工作落實”為主題，為全體黨員上黨課，論初心、說使命，凝聚黨員干警的帶頭力量；組織開展“班子走出去學先進、支部走出去學先烈、黨員走出去學楷模、全員座談爭先進”的“三學一爭”活動，增強全體干警創(chuàng)優(yōu)爭先戰(zhàn)斗力。此外，該院還細化檢察人員的各項考核指標，對照任務目標，掛圖作戰(zhàn)、每周梳理，倒逼每位干警都增強工作主動性、創(chuàng)造性。
為推動各項工作齊頭并進，該院黨組開出了“工作刷亮點、創(chuàng)新得高分”的脫薄“藥方”。
今年3月，灞橋區(qū)檢察院成立了全市檢察機關(guān)首家家庭教育指導實踐中心，聯(lián)合團區(qū)委、關(guān)工委對罪錯未成年人的“問題家長”進行教育，讓他們履行好監(jiān)督管教義務。緊接著，該院未檢部門聘請了未成年人權(quán)益保護觀察員。在觀察員發(fā)現(xiàn)“三無”漫畫圖書在學校門口銷售的線索后，該院隨即監(jiān)督文化部門掀起了一場整頓風暴，未檢工作逐漸打響了品牌。
不僅如此，該院還緊盯公益訴訟檢察工作的空白點和難點，在陜西省檢察機關(guān)率先開展耕地占用稅收繳專項監(jiān)督活動，截至目前已監(jiān)督追繳漏繳稅款300余萬元。在窨井蓋安全規(guī)范管理監(jiān)督中，該院引入了大數(shù)據(jù)監(jiān)管模式，由該院參與設計的城市窨井蓋安全隱患治理法律監(jiān)督模型，在今年4月舉行的陜西省檢察機關(guān)大數(shù)據(jù)法律監(jiān)督模型競賽中榮獲一等獎。
“脫薄雖有終點，但創(chuàng)優(yōu)爭先卻永遠只有不斷延伸的起點。現(xiàn)在，我們?nèi)荷舷抡谝渣h的二十大精神為指導，對各項工作多點突破、整體推進?！泵鎸窈蟮娜蝿?#xff0c;王曉明和全體檢察干警充滿信心。
